Отвечает начальник управления образования администрации Северодвинска Л.А. МАЛЕЙКОВ:
— В соответствии со ст. 144 Трудового кодекса РФ системы оплаты труда, в том числе тарифные, устанавливаются в муниципальных учреждениях коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, которые принимаются на основе федеральных законов, законов субъектов РФ, а также местного самоуправления.
Решением муниципального совета от 16.12. 2004 г. № 210 работникам муниципальных бюджетных учреждений, финансируемых из городского бюджета, установлена тарифная система оплаты труда. Его размер определяется с учетом следующих условий: продолжительности рабочего времени; размеров повышения ставок (окладов); стимулирующих и компенсационных выплат; выплаты районного коэффициента; выплаты процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях; других условий оплаты труда, предусмотренных действующим федеральным и муниципальным законодательством. Кроме того, в целях социальной защищенности работников бюджетной сферы Северодвинска их тарифные ставки (оклады) распоряжением мэра увеличены на 10 процентов: для 1—4-го разрядов — с 1.10. 2004 г., для 5—8-го разрядов — с 1.01.2005 г., для 9—18-го разрядов — с 1.10.2005 г.
Как установлено ст. 133 ТК РФ, месячная зарплата человека, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. А он с 1 января 2009 года в Архангельской области составляет 5329 руб. в месяц. Работникам, которым месячная зарплата начислена менее 5329 руб., с 1 января производится ежемесячная доплата до этой суммы. Она учитывается в абсолютной величине к начисленной зарплате и включается для расчета среднего заработка для всех случаев, определенных законодательством.
Ранее планировавшийся переход муниципальных образовательных учреждений с 1 декабря 2008 г. на новые системы оплаты труда временно приостановлен в связи с отсутствием финансового обеспечения. При условии оздоровления экономической ситуации вопрос будет рассматриваться повторно.