- «Cеверный рабочий» - http://2008.nworker.ru -

Фото В. Бербенца
Фото В. Бербенца

Море работы, море идей

В кругу общественных связей

Автор Мария Романова дата: 16 января 2010 @ 17:03 в Общество | Нет комментариев

Мы организуем проведение публичных слушаний, городских субботников по благоустройству, предоставляем гранты для решения социальных проблем, ведем «семейную политику» на территории Северодвинска, принимаем обманутых вкладчиков. Проводим муниципальные этапы областных конкурсов. Я с огромным удовольствием в течение многих лет участвую в проведении конкурса «Женщина-директор года». А также обеспечиваем работу клуба лидеров некоммерческих организаций, общественной комиссии по топонимике, комиссии по подготовке ходатайств о награждении многодетных семей, общественной комиссии по присвоению гражданам знаков признательности Северо-двинска, общественных консультативно-совещательных органов, оргкомитета по подготовке Ломоносовских чтений в Северодвинске, конкурсных комиссий на соискание муниципальных социальных грантов и северо-двинских премий имени М.В. Ломоносова, организацию и развитие межрегиональных связей с городами и регионами России, странами ближнего и дальнего зарубежья... Да разве все перечислишь!
— К вам ежедневно наверняка приходят десятки людей?
— Конечно. И мы стараемся, чтобы каждый получил максимум информации. К примеру, подготовили информационные папки для посетителей, в которых горожане могут найти примеры правильного и необходимого пакета документов. В них у нас есть сведения и по наградам для многодетных семей, и по знакам признательности, и для соискателей юбилейной медали «65 лет Победы в Великой Отечественной войне»... Постоянно проводим семинары для участников конкурсов, соискателей грантов.
— И все же находятся люди, которые уже после дела говорят: «А мы и не знали...»?
— Да, такое случается, может быть, от невнимательности, потому что мы стараемся информировать обо всех событиях заранее. Есть и другая крайность — нередко люди приходят требовать, например, награды, а сами не готовы даже пакет нужных документов собрать, говорят, мол, это наша работа. В последнее время нам очень часто приходится выслушивать недовольство многих мам и пап, уверенных, что если в семье трое и более детей, то они имеют безусловное право на награждение теми или иными знаками отличия. Количество детей в семье — это, конечно, критерий, но не основной. Хотелось бы еще раз обратить внимание горожан, что основное условие для получения диплома «Признательность» и знака отличия «Материнская слава» — достойное воспитание детей в многодетной семье. Еще один момент: отбор кандидатов на представление к награждению знаком отличия «Материнская слава» проводится в муниципальном образовании на конкурсной основе. Комиссия, конечно, должна отобрать одну-две лучшие семьи Северодвинска для награждения, но собирать материалы о своей семье, доказать, что именно ваша семья лучшая — дело заявителей. А иногда приходится слышать: «Вам надо — вы и ищите».
— Но такие люди, я надеюсь, исключение?
— К счастью, чаще мы встречаем понимание и поддержку. Здорово, когда неравнодушные люди готовы улучшать жизнь в городе, проводить интересные встречи, объединяться в клубы по интересам. Кстати, в прошедшем году впервые отметили День отца. Наш город достойно представил клуб «Суперпапа», организованный при Центральной библиотеке имени Н.В. Гоголя.
Приглашаем всех, кому интересны направления нашей работы, в управление культуры и общественных связей в ЦКиОМ (ул. Бойчука, 2).


Статья распечатана с «Cеверный рабочий»: http://2008.nworker.ru

URL статьи: http://2008.nworker.ru/2010/01/16/more-raboty-more-idej.html

Copyright © 2008 «Cеверный рабочий». All rights reserved.